(Fach) Informatiker / IT-Systementwickler für KI-Lösungen (m/w/d)Esslingen
IHRE AUFGABEN
Entwicklung & Implementierung von KI-Lösungen (Einführung, Anpassung und Weiterentwicklung von LLMs und weiteren KI-Systemen, Aufbau von unternehmensweiten KI-Lösungen)
KI und Softwareentwicklung zur Integration in bestehende Systeme
Mitwirkung bei der Auswahl und Integration neuer Softwarelösungen
Durchführung von Schulungen sowie interne Beratung von Fachabteilungen
Beratung der Geschäftsführer zur strategischen Weiterentwicklung
Übernahme von Vertretungsaufgaben innerhalb der IT-Abteilung im Urlaubs- und Krankheitsfall
IHR PROFIL
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, des Ingenieurwesens, der Data Science, Geoinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT- Bereich
Programmierkenntnisse wünschenswert (z.B. Python, JavaScript, VBA oder in der Makro-Entwicklung)
Fundiertes Verständnis für KI-Technologien, insbesondere LLMs sowie automationsorientierte KI-Tools
Erfahrung im technischen Umfeld wünschenswert, idealerweise in den Bereichen Planung, BIM, GIS oder CAD
strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Innovations- und Problemlösungskompetenz
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau )
WAS WIR BIETEN
Ein faires Miteinander und gelebte Teamarbeit, kurze Entscheidungswege und individuelle Freiräume, bei denen auch Ihre Meinung zählt
Einen modernen Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven
Eine selbstständige, eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kompetenten und erfolgreichen Team
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
IHRE VORTEILE
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
ÖPNV bezuschusst
Betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Arbeitszeitmodelle
Flexible Jahresarbeitszeit
30 Urlaubstage
Leistungsorientierte Vergütung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
Gemeinsame Ausflüge, Unternehmungen u.v.m.
Ihre Bewerbungsdaten werden zum Zwecke der Abwicklung des Bewerbungsverfahrens von uns erhoben und verarbeitet (elektronisch, sofern Sie Ihre Bewerbung per E-Mail senden. Postalisch bei Sendung Ihrer Bewerbung per Post). Folgt auf Ihre Bewerbung der Abschluss eines Anstellungsvertrages, so können Ihre übermittelten Daten zum Zwecke des üblichen Organisations- und Verwaltungsprozesses unter Beachtung der einschlägigen rechtlichen Vorschriften von uns in Ihrer Personalakte gespeichert werden.
Die Löschung der von Ihnen übermittelten Daten erfolgt bei Zurückweisung Ihrer Stellenbewerbung automatisch zwei Monate nach Bekanntgabe der Zurückweisung. Dies gilt nicht, wenn aufgrund gesetzlicher Erfordernisse (beispielsweise der Beweispflicht nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz) eine längere Speicherung notwendig ist oder wenn Sie einer längeren Speicherung in unserer Interessenten-Datenbank ausdrücklich zugestimmt haben.